040 - 380 38 36 0 info@insel-ev.de

insel als Arbeitgeberin

WIR FREUEN UNS AUF SIE UND AUF IHRE UNTERSTÜTZUNG!

Was wir Mitarbeitenden bieten

Kultur & Werte

Gegenseitiger Respekt, Fairness, Offenheit, Vertrauen und Verantwortung sind uns im Miteinander wichtig. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von viel Gestaltungsfreiraum, flachen Hierarchien und einem freundlichen, “menschlichen” Miteinander. Auch das Miteinander mit Klient_innen, Betreuten und Nutzer_innen findet auf Augenhöhe statt.

* Hier ganz kurz mit Bezug auf Mitarbeiten + Umfeld (Link auf Über uns): Entstehung, Geschichte, Leitbild, heute, Zahlen + Fakten (115 Mitarbeitende an verschiedenen Standorten in Hamburg stehen Betroffenen und deren Angehörigen mit Unterstützung und Beratung zur Seite, u.a. in Harburg, Altona, Eimsbüttel, Langenhorn und Schnelsen.

Ergebnisse unserer Mitarbeitenden-Befragung 2021/22 zur Arbeitskultur:
• hohe Glaubwürdigkeit in Bezug auf gelebte Werte nach innen und außen durch das Leitungsteam
• Offenheit, Vertrauen, Wertschätzung und Anerkennung in der Vorgesetztenbeziehung
• Hohe Maß an Mitbestimmung

 

* Zitat Mitarbeiterbefragung “ich arbeite gern bei insel, weil…”
* Bilderleiste Mitarbeitende, ihre Aufgaben + Zitate

 

Leben & Arbeiten

Wohlfühlen und Freude an der Arbeit haben sind die Grundlagen einer guten Arbeitsatmosphäre. Dazu tragen unser kollegialer Arbeitsstil sowie eine flache Hierarchieebenen ebenso bei, wie unsere Angebote, mit denen wir Gesundheit, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter fördern. Flexible Arbeitszeiten, Teizeitmodelle und Arbeiten im Mobile Office, regelmäßige Teamsitzungen und Supervision, ein Gesundheitsmanagement und BEM gehören dazu wie auch eine Bezahlung orientiert an Tarifverträgen, 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag.

 

Lernen & Entwickeln

Wir fördern das Engagement unserer Mitarbeitenden für ihre Aufgaben mit Fortbildungsangeboten, einem Gesundheitsprogramm und gemeinsamen Events. Auch die Mitwirkung an der Weiterentwicklung der insel-Angebote in Arbeitsgruppen und Projekten ist mehr als willkommen und wird unterstützt.

Bei unseren Unterstützenden Diensten und in den Besonderen Wohnformen freut sich ein engagiertes und multiprofessionelles Team auf Ihren Input und die Mitgestaltung sich entwickelnder Leistungsbereiche.

Wir legen viel Wert auf eine hohe fachliche Qualität unserer Leistungen. Diese ist nur durch die Zusammenarbeit aller Mitarbeitenden, Nutzer_innen, Angehörigen und anderen Expert_innen zu erreichen.

 

Haben Sie Fragen? Schreiben Sie uns!

Please install and activate the "Contact form 7" plugin to show the contact form.

Ergebnisse unserer Mitarbeitenden-Befragung 2021/22


• Viel Wertschätzung, Vertrauen, Unterstützung in der Zusammenarbeit unter den Kolleg_innen/im Team


• Hohe Zufriedenheit mit dem Arbeitsplatz/Arbeitgeber

 

• Gesunde Herausforderung durch den Arbeitsplatz

Was andere Mitarbeitende sagen

  • 11

    Ich finde das – und ich finde das, aber auch das. Und dass auch, aber dies natürlich auch. So ist alles dies, aber auch das… (…)

    Andrea Mohr
    Mitarbeiterin Personalabteilung
  • 11

    Wow, also, ich denke, dass…

    Ximena Del Villar Derpsch
    Projektleiterin MKT & Pergolenviertel
  • 11

    Wirklich gut finde ich… Aber auch, dass…

    David Feidler
    Regionalleiter UD Süd/West
  • 11

    Wichtig ist mir bei der Arbeit… Meine Arbeitgeberin … So haben alle…

    Mitarbeitende
    Betreuungsverein
11

Unsere Beratungsthemen u.a.

Einsam­keit und Isolation · Seelische Krisen · Trauer · Psychische & psycho­somatische Erkrankungen wie Depres­sion, Ängste & Psychosen · Partnerschaft & Familie · Trennung & Schei­dung · Gewalt­erfahrungen · Konflikte am Arbeits­platz · Erwerbs­losigkeit · Unterstützung bei Behördenangelegenheiten 

11

Standorte mit Beratungsangeboten

Altona: Mo. xx – xx Uhr, Do. xx – xx Uhr

Eimsbüttel: Mo. xx- xx Uhr

Harburg: …

Langenhorn

Lurup

Schnelsen

 

11

Kontakt

Alles über die GS oder hier Tel.Nr. / Mailadressen der einzelnen Standorte?